一、本次會議於本（2011）年3月7日至11日假美國華府雷根大樓與國際貿易中心（Ronald Reagan Building and International Trade Center）召開，計20個會員體出席，包括澳洲、汶萊、加拿大、智利、中國大陸、香港、印尼、日本、南韓、馬來西亞、墨西哥、紐西蘭、秘魯、菲律賓、俄羅斯、新加坡、泰國、美國、越南及我國，僅巴布新幾內亞未出席。其他出席者包括：APEC秘書處負責HRDWG業務之計畫經理陸芝偉，APEC組織下屬之企業諮詢委員會(APEC Business Advisory Council, ABAC)與經濟委員會(Economic Committee, EC)，以及太平洋經濟合作理事會(Pacific Economic Cooperation Council, PECC)等代表。
二、HRDWG下設3個分組並分別進行分組會議，我國3個分組主政單位派員計9人出席此次會議，包括：我國HRDWG總協調單位兼LSPN協調單位：行政院經濟建設委員會人力規劃處陳處長世璋、廖專員貴燕及林科員青璇。我國EDNET協調單位：教育部國際文教處賴科長碧姬、黃三等秘書馨萱，以及銘傳大學APEC資深幕僚艾助理教授麗蓮。我國CBN協調單位：行政院勞工委員會潘副主任委員世偉、行政院勞工委員會職業訓練局劉科長兆祥，以及駐美國台北經濟文化代表處經濟組莊一等秘書美娟。
三、會議討論重點及重要結論
(一)俄羅斯將於明(2012)年2月假莫斯科市，於第1次資深官員（SOM I）會議期間，同時召開APEC第34次HRDWG會議。
(二)HRDWG新任主導成員與3位分組國際協調人上任，主導成員主事國由韓籍金博士榮桓擔任；教育發展分組（EDNET）由美籍Adriana De Kanter擔任、能力發展分組（CBN）由日籍吉屋拓之擔任、人力與社會發展分組（LSPN）由澳籍Jason Coutts擔任。
(三)美國勞工部副次卿 Sandra Polaski主持「勞工組織、集體協商與爭議解決」專題研討會，由哈佛大學Richard Freeman教授進行專題報告，我國代表勞委會潘副主委世偉擔任評論人，提出政府在勞資關係中所扮演之角色、工會、全球化以及區域性國際組織對勞資關係之影響與可能角色，以及代表勞工聲音之其他可能途徑等多元觀點，提供與會者進一步討論與思考。
(四)勞委會潘副主任委員世偉提報職訓局執行多年之「多元就業開發方案 (MEPP)，原旨在協助遭地震受害者早日就業，現在又延伸到協助弱勢團體之就業計畫，是一種值得會員國參考之公共就業輔導計畫。
(五)經建會陳處長世璋於此次LSPN分組會議中，分享我國在金融危機下，推動促進就業措施及改善所得分配對策之經驗。
(六)勞委會職訓局劉科長兆祥在CBN分組討論時，就我國中小企業之職業訓練現況進行報告。
(七)我國銘傳大學艾助理教授麗蓮及賴科長碧姬於EDNET分組會議發表「Study of Best Practices in Teaching and Learning Languages in APEC Economies: Lesson Study Application」成果報告，並介紹本年度新研究計畫案「CTE Student Mobility and Credit Transfer among APEC Economies」（技職體系學生流動性及學分轉換）。